1 Baromètre santé PME-TPE – vague 9 – Mai 2008 Les espoirs dembellie perceptibles chez les dirigeants de PME et TPE au début de lannée ne se confirment.

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    03-Apr-2015

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Page 1 1 Baromtre sant PME-TPE vague 9 Mai 2008 Les espoirs dembellie perceptibles chez les dirigeants de PME et TPE au dbut de lanne ne se confirment pas. En janvier 2008 en effet, les patrons dcrivaient une dgradation de la situation de leur entreprise au cours des trois mois passs, mais espraient une certaine amlioration court terme. En mai, ces prvisions sont dmenties et le pessimisme concernant la situation de lentreprise progresse court comme moyen terme. Baromtre du Conseil Suprieur de lOrdre des Experts-Comptables auprs des dirigeants de PME et TPE Baromtre sant des PME TPE Ltat de sant des entreprises Les dirigeants de PME et plus encore de TPE portent un regard particulirement morose sur lanne coule. Dans les PME, pour la premire fois depuis novembre 2006, les dirigeants qui estiment que la situation de leur entreprise est plutt moins bonne que lanne passe (33%, +10 par rapport janvier) sont plus nombreux que ceux qui lestiment plutt meilleure (30%, -5). Dans les TPE, lcart entre les premiers (38%, +6) et les seconds (15%, -4) atteint un niveau record. De fait, depuis un an, les dirigeants estiment la situation de leur entreprise de moins en moins satisfaisante en ce qui concerne leur carnet de commande (59%, -2). Dans les TPE, la situation de la trsorerie se rtablit en partie (57%, +7), mais celle de la rentabilit reste dlicate (50% lestiment satisfaisante, 49% pas satisfaisante). La conjoncture conomique en France est galement perue comme dgrade, ce qui nincite pas les dirigeants loptimisme. Ainsi, leur confiance pour les perspectives un an de leur entreprise dcrot progressivement depuis prs dun an. La baisse est particulirement forte au premier semestre 2008 dans les TPE (46% de pessimistes en mai, +9). Les plus pessimistes sont les PME du secteur des transports ( 58%) fortement touches par la hausse des prix des carburants ainsi que les TPE travaillant dans le commerce (64%). A court terme, les prvisions sont galement trs rserves : 20% de lensemble des patrons estiment que la situation de leur entreprise samliorera au cours des trois prochains mois (-1), 14% quelle se dtriorera (+3). Cest surtout pour leur trsorerie que les dirigeants se montrent inquiets (27% anticipent une baisse, +5, contre 20% une hausse). L encore, la crainte est particulirement marque dans le secteur des transports. Page 2 2 Baromtre sant PME-TPE vague 9 Mai 2008 Ce contexte morose est peu propice lembauche dans les TPE qui jugent svrement les effets dun certain nombre de facteurs externes, notamment rglementaires, sur lemploi. Dans les PME en revanche, les perspectives dembauches restent stables, et le regard port sur certains lments contextuels samliore. Les entreprises et lemploi Une large majorit des entreprises avec salaris continue anticiper une stabilit de ses effectifs au cours des trois mois venir. Les perspectives dembauches se maintiennent dans les PME, mais se dgradent encore dans les TPE o ceux qui anticipent une volution la prvoient autant la baisse (9%, +3 points) qu la hausse (8%, -1). Dans les entreprises sans salari, lembauche dun premier salari est toujours trs rarement prvue court terme (1% des cas), mais reste envisageable plus long terme (23%). Le jugement port sur le contexte rglementaire en matire de travail diffre selon la taille de lentreprise. Ainsi, les patrons de PME se montrent plus positifs quen janvier dernier sur les consquences des exonrations de charges sociales et de la lgislation sur le travail sur la cration demplois dans leur entreprise, tandis que ceux de TPE se font plus critiques sur le sujet.. De fait, lutilisation du nou- veau dispositif concernant les heures supplmentaires est trs frquente dans les PME : 67% lont dj utilis, tout comme 44% des TPE de 6 19 salaris, mais 21% seulement de celles de 1 5 salaris. La marge de progression du volume dheures supplmen- taires effectu dans le cadre de ce dispositif reste pourtant plus importante dans les PME (o 23% des patrons pensent laugmenter au cours des mois qui viennent) que dans les TPE (10% seulement). Page 3 3 Baromtre sant PME-TPE vague 9 Mai 2008 De manire plus globale, les patrons de PME sont plutt satisfaits des consquences de laction de lexcutif en matire conomique, et se montrent favorables aux diffrentes mesures mises en uvre ou projetes. Dans les TPE en revanche, la dception semble la mesure de lattente suscite par llection de Nicolas Sarkozy : les diffrentes dcisions sont accueillies plutt positivement, mais limpression densemble est nettement ngative. Les questions dactualit Interrogs sur les consquences de la politique gouvernementale mene depuis un an pour les entreprises, les dirigeants de PME se montrent plutt positifs : un sur deux estime que cette politique a amlior la situation des entreprises (mais 2% seulement beaucoup amlior), 27% quelle la au contraire dgrade. Lopinion des TPE est plus tranche et majoritairement critique : 32% constatent une amlioration, 46% une dgradation. Les entreprises sans salaris ainsi que les PME du secteur du commerce sont particulirement svres. En revanche, les TPE ayant utilis le dispositif en matire dheures supplmentaires sont moins ngatives. Pourtant les patrons, principalement ceux de PME mais galement ceux de TPE, accueillent positivement les diffrentes mesures testes. Ainsi, la cration dun statut simplifi et le forfait fiscal et social pour les entrepreneurs individuels et la rduction des dlais de paiement sont jugs favorablement par plus de 60% des dirigeants interrogs. Une proportion similaire estime que le RSA ou la rforme de lAssurance chmage ( offre raisonnable demploi et fusion ANPE-UNEDIC) seront efficaces pour favoriser lemploi. En revanche, la facilitation de la concurrence dans la grande distribution ne fait pas lunanimit : 74% des dirigeants de PME la jugent positivement, mais seulement 56% de ceux de TPE. Et dans les entreprises directement concernes, lopposition est vive : 47% des dirigeants de PME travaillant dans le secteur du commerce sy disent opposs (dont 25% tout fait) tout comme 52% de ceux de TPE (dont 32% tout fait). Enfin, les projets de rforme du contrat de travail et la rforme de la formation professionnelle sont plutt approuvs par les PME (respectivement 66% et 57% estiment que cela favorisera lemploi), tandis que les TPE sont trs rservs (50% et 51%). Page 4 4 Baromtre sant PME-TPE vague 9 Mai 2008 volution des autres indicateurs TPE Le carnet de commande ou le volume de clientle La trsorerie La rentabilit PME Actuellement, diriez-vous que la situation de votre entreprise est trs satisfaisante, assez satisfaisante, peu satisfaisante ou pas du tout satisfaisante sur chacun des aspects suivants ? (% Trs / assez satisfaisante) Dans les PME comme dans les TPE, la satisfaction vis--vis du carnet de commande subit une lente rosion depuis lautomne dernier. Dans les PME, la situation de la trsorerie se dgrade galement progressivement, mais les diffrents indicateurs restent jugs majoritairement satisfaisants. La situation des TPE en revanche est toujours difficile, malgr une amlioration en matire de trsorerie. Quand vous regardez la manire dont voluent la France et les Franais, avez-vous l'impression que la situation conomique et sociale : En ce qui concerne la situation conomique de votre secteur d'activit, tes-vous : En mai, les dirigeants de PME et TPE dcrivent une conjoncture conomique dfavorable : le regard quils portent sur lvolution de la situation conomique et sociale en France se dgrade nouveau, aprs une lgre embellie en janvier dernier, tandis que ces patrons se montrent de moins en moins optimistes en ce qui concerne la situation conomique de leur secteur dactivit. Ensemble des rsultats disponibles sur http://www.experts-comptables.com/ http://www.experts-comptables.com/

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